Cette Charte s'applique à tous les membres de Transcende, indépendamment de leur statut professionnel.

Le respect de ces principes est une condition essentielle à l'adhésion à notre association.

Cet engagement doit être observé tout au long de l'adhésion, incluant les discours, les actions et les interactions de nos membres au sein de Transcende, ainsi que dans tous les espaces publics.

I. Engagements et Principes

Respect de la Diversité : Nous croyons en la valeur de chaque individu, quelle que soit son identité de genre, et nous nous engageons à respecter et célébrer cette diversité.

Non-Discrimination : Nous nous opposons à toute forme de discrimination, stigmatisation ou exclusion basée sur l'identité de genre, l'orientation sexuelle, l'origine, la religion, ou tout autre critère.

Confidentialité : Nous protégeons la confidentialité des informations personnelles de nos membres et des personnes que nous accompagnons, conformément aux lois en vigueur.

Éducation et Sensibilisation : Nous nous engageons à promouvoir une compréhension plus profonde de la transidentité par le biais d'actions éducatives et de sensibilisation.

II. Code de Conduite des Membres

Respect : Chaque membre de Transcende s'engage à respecter les valeurs et principes énoncés dans cette Charte.

Solidarité : Les membres soutiennent et collaborent les uns avec les autres dans un esprit de solidarité.

Intégrité : Les membres agissent de manière intègre et honnête dans toutes leurs interactions, en mettant en avant l'intérêt des personnes transgenres.

III. Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles

Accompagnement Respectueux : Nous recommandons des pratiques professionnelles respectueuses des personnes transgenres, mettant l'accent sur l'écoute, la bienveillance et le consentement éclairé.

Formation Continue : Nous encourageons nos membres à poursuivre une formation continue afin de rester informés des dernières avancées dans le domaine de la santé transgenre.

IV. Éléments de Langage Appropriés

Utilisation Respectueuse des Pronoms : Nous utilisons les pronoms et les termes préférés par les personnes transgenres pour respecter leur identité de genre.

Sensibilisation à la Langue Inclusive : Nous favorisons l'utilisation d'une langue inclusive qui reflète la diversité des identités de genre.

Cette charte est un document vivant qui sera régulièrement révisé pour s'adapter aux besoins changeants de l'association et des personnes transgenres que nous soutenons.